Пятница, 26.05.2017, 15:58
Высшее образование
Приветствую Вас Гость | RSS
Поиск по сайту



Главная » Статьи » Трудовые отношения

В категории материалов: 379
Показано материалов: 1-10
Страницы: 1 2 3 ... 37 38 »

Сортировать по: Дате · Названию · Рейтингу · Комментариям · Просмотрам
Как оформить такой порядок работы в трудовом договоре и в табеле учета рабочего времени?
Трудовые отношения | Просмотров: 22 | Добавил: x5443 | Дата: 03.05.2017 | Комментарии (0)

В коллективном договоре закреплено, что одним из видов поощрения работников является размещение фотографии работника на Доске почета. Работник, поощренный таким способом, обратился к работодателю с требованием не размещать его фотографию для всеобщего обозрения. Нужно ли согласие работника в этой ситуации? Какие риски несет работодатель, если разместит фотографию без согласия работника?
Трудовые отношения | Просмотров: 57 | Добавил: x5443 | Дата: 21.04.2017 | Комментарии (0)

Соискатель по устной договоренности с начальником отдела согласился выполнять работу без оформления трудового договора в письменной форме. В этот период соискатель сломал дорогостоящее оборудование, принадлежавшее организации.
Трудовые отношения | Просмотров: 22 | Добавил: x5443 | Дата: 21.04.2017 | Комментарии (0)

В соответствии с ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.

Трудовые отношения | Просмотров: 42 | Добавил: x5443 | Дата: 27.03.2017 | Комментарии (0)

В соответствии с абз. 3 и 4 ч. 2 ст. 21 Трудового кодекса РФ работник обязан соблюдать правила внутреннего трудового распорядка и трудовую дисциплину.

Трудовые отношения | Просмотров: 59 | Добавил: x5443 | Дата: 12.03.2017 | Комментарии (0)

В соответствии с ч. 3 ст. 123 Трудового кодекса РФ о времени начала отпуска работник должен быть извещен под подпись не позднее чем за две недели до его начала.

Трудовые отношения | Просмотров: 66 | Добавил: x5443 | Дата: 12.03.2017 | Комментарии (0)

Согласно ч. 1 ст. 21 Трудового кодекса РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

Трудовые отношения | Просмотров: 150 | Добавил: x5443 | Дата: 12.03.2017 | Комментарии (0)

Работник разведен с супругой, в силу соглашения между супругами общий ребенок после развода будет проживать с отцом. В организации установлена пятидневная рабочая неделя с выходными днями в субботу и воскресенье.

Трудовые отношения | Просмотров: 73 | Добавил: x5443 | Дата: 14.02.2017 | Комментарии (0)

Работодатель в связи с производственной аварией на три недели перевел работника без его согласия на не обусловленную трудовым договором работу в рамках организации для устранения последствий этой аварии. Работник приступил к работе, но выполняет ее ненадлежащим образом: делает много ошибок, не выполняет норму.

Трудовые отношения | Просмотров: 78 | Добавил: x5443 | Дата: 12.02.2017 | Комментарии (0)

В организацию принимают нового работника. Правомерно ли включить в трудовой договор условие о том, что его оклад через восемь месяцев работы повысится на 50%? Допустимо ли при заключении трудового договора предусмотреть в нем условия, которые вступят в силу только через определенное время работы в организации, или все изменения условий трудового договора должны оформляться отдельным дополнительным соглашением?

Трудовые отношения | Просмотров: 90 | Добавил: x5443 | Дата: 10.02.2017 | Комментарии (0)

...




Copyright MyCorp © 2017 Обратная связь